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发布时间:2021-11-16 16:14:07
为了防止出国劳务不好局面的发生
为了防止出国劳务不好局面的发生,商务局的相关负责人提醒市民如下:
一、出国劳务人员应选择合格的劳务派遣企业
二、仔细查阅出国劳务前需要签订的派遣劳动合同和雇佣合同,以免将来发生***
三、要看项目,正规的对外劳务公司在项目经相关部门审查备案后,出具项目审批表,有项目概要、工作期间等信息四、要看签证,外国劳动者必须以旅游、留学、探亲等名义的。
好多人图便宜,去了工作环境差,辛苦,热受不了。没办法一分价钱一分货。出国劳务的优势是工资待遇丰厚,一般是国内同样工作的两三倍乃至数倍。绝大部分出国劳务者都是抱着出国打工致富的心态才出国打工的。出国算是一件大事,一种不错的人生经历,出国劳务既可以出国见识一番,还可以赚回大钱。
出国劳务人员接受体检主要是为了查看他们有无***,是否符合相关***对入境人员身体健康标准的要求。主要从以上三方面做参考,如果这三方面没有问题。那么就算是体检通过了。另外,在这里提醒出国打工的人员,一般劳务公司会要求在签证下发之前的一周或者几周之内做体检。
不同的***往往要求不同。从大的方面来讲,***越发达,对于出国人员的要求越高。因此,非洲***比亚洲***要容易办理,而亚洲***比美洲以及欧洲***要容易办理。***不同,但是一些基本的要求是一样的。在签订合同时,要特别注意合同中必须有下列内容:工作地点、职业工种、劳动条件、工作时间。休息休假、劳动报酬、交通、生活条件、违反劳动合同应承担的责任、合同变更及解除劳动合同条件、女工和特殊工种劳动保护条件、***和争议处理等。
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