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为什么赚钱那么难？只给出国打工人说

这个问题好像很多人问，很多人会回答。但是我结合出国劳务咨询这两年的经验，不展开，不瞎扯，仅就咱们有想法出国打工的群体来说，为什么大家觉得赚钱那么难？想赚钱，先理解赚钱是怎么回事我们要先认识我们所处的大时代和时代赋予个人的机遇，再结合自身的条件去迎合机遇。我们现在属于什么时代？信息时代！国家说1984年我们就进入信息时代了，虽然比欧美晚了15年。大家可以这样理解：原始社会，能力值是主要生产要素，你能保护部落，你就是“人才”，那时候没钱的概念先不说，如果有，你能力值高，你一定很有钱。农业社会，种植技术和经验是主要生产要素，你种地特别牛逼，你即使生晚了没发展成地主，那你也是地主的座上宾，你生活肯定不差，地主给你的“工资”肯定很高。工业社会，制造技术是主要生产力，你懂炼钢技术，那你牛逼了，往前退100年的英国，50年前的中国，你就是国家的脊梁柱，你就值很多少钱，还不仅给钱。信息时代，靠什么赚钱？信息差啊！现在的网课、知识付费、电商等等，电商赚钱的商家本质都是商家知道哪里更便宜质量更好，又或者知道你不知道的营销工具。知识付费，本质是别人读了你没读的书，然后总结后卖给你。出国劳务也一样，本质是，中介公司知道你不知道的东西，

首先，你不知道国外谁有劳务岗位提供；其次，你不知道怎么办签证。然后，不知道出国是怎么个情况。因为没有获取信息的能力和思路，所以需要中介来帮助。

当然我们还处于资本社会，钱赚钱可比通过“体力、智力、经验”这些赚钱厉害多了，也就是资本赚钱超越任何“技巧”，这些是大佬们的玩法，咱们普通人不具备参考意义。我们先要做的是“原始积累”“首桶金”的获取，之后才是钱赚钱的事情，目前阶段，我们靠“信息差”赚钱才靠谱。

出国打工能带回来多少钱？

出国打工的原因，主要是国内苦力赚钱略难，国外工资略高点。这是个国际分工体系存在壁垒，导致智力、技术经验、劳动力（只体力）等在不同国家不同地区间存在定价差异。比如说，在我国一个重点大学毕业生，北京起薪在2021年差不多6000元，但是在东北铁岭可能就能拿到4000元。又比如说，有经验的钢铁工人在我国上海宝钢月薪一万左右，但是在澳大利亚的钢铁工人月薪在当下汇率下差不多2.5万元左右。这就是定价差异。

上面说了，不同地区间存在“定价差异”，这种定价差异，有两方面因素，一方面是产业布局的必要性，这个涉及到国家内部国家之间的各种因素，这么说大家应该理解：即使国外买粮食再便宜，我大中国也必须保障耕地红线，一方面不想受制于人，一方面也是给农民活路。很多国家也这样布局自己的产业，即使国内人工贵、原料贵，产品也贵，但是就是不能全部外面买。另一方面因素，“货币”的价格不同，这又是个综合因素，简单点说，1美元可以干的事情比6.8RMB可以干的事情更多，而汇率只是货币间定价的参考而已。当然，RMB国际化的路线我国一直在努力，其实本质上是“让RMB在国际上更值钱”。

总结，出国打工，我们需要达成的目标是“原始积累”和“首桶金”，这个额度应该是30万起。

为什么很多人选择去新加坡呢?

为什么很多人选择去新加坡呢？我个人觉得就有两个：

一、是办理周期短，一般从决定报名开始，两个礼拜的时间，你就可以登陆新加坡了，不像日本、韩国、新西兰、澳大利亚等办理周期在4-6个月。

二、优点新加坡的出国劳务市场，相对于其他国家是很成熟的，跟日本差不多，在那边大家都是华人，语言沟通没有障碍，而且有外籍劳工部保障你的权益，拖欠工资不存在。去新加坡的办理费用一般比较低，待遇越好价格越高，待遇越差价格越低。如果你有一技之长，美容美发会做糕点等可以去新加坡试一试。

如何选择正规出国劳务公司

出国劳务如何选择正规出国劳务公司 疫情影响下，出国人员越来越少，但是生活的压力不得不让我们有时候不得不选择背井离乡。但是在中国，出国务工的中间机构鱼龙混杂，往往很多人不知道该如何找到一家靠谱、有保障、有资质的劳务中介公司去办理。 1、首先，上各种网站上搜索出国劳务、打工类似的关键字，找到曝光率比较高的公司，往往这样的公司更有实力。在搜索引擎中可以选择百度、360、搜狗等；分类信息网站如58、百姓、赶集网等。如果一个劳务公司曝光率较多，说明这个劳务公司的实力，可以作为首的参考。 2、找到几家劳务公司之后，上搜索网站上搜索公司的口碑，看看其他人对此公司的评价如何，如果评价太差的，建议大家要慎重考虑。 3、上相关部门网站查询此劳务公司的资料，比如有无资质，有无备案。有资质有备案的公司管理比较正规，不会存在“干两天就跑路”的情况。有备案的公司同时存在监管，相关部门会有一套完善的系统对公司监管，不会存在乱收费的情况。 4、去公司实地考察。在准备报名之前，建议您到劳务公司实地考察一下公司的规模，员工素质，办公环境等，顺便可以看看各个国家的项目单，挑选到合适自己的项目便可以报名。 5、发展前景，如果一个劳务公司在全国各地都有分公司，说明公司规模大，也想把出国劳务这件事情做好，否则不会全国各地去开分公司。